Reconnaître les ravageurs, maladie et auxiliaires au vignoble et adapter sa stratégie de lutte
En partenariat avec FR CIVAM Occitanie
Formation créée le 19/02/2026.Version du programme : 1
Type de formation
PrésentielDurée de formation
10 heures et 30 minutes (1.5 jours)Accessibilité
OuiReconnaître les ravageurs, maladie et auxiliaires au vignoble et adapter sa stratégie de lutte
En partenariat avec FR CIVAM Occitanie
La connaissance des maladie et ravageurs du vignoble est indispensable pour mettre en œuvre une stratégie de lutte adaptée. Celle-ci peut être basée sur les interactions avec les auxiliaires des vignobles, pour une lutte bio associée. Le changement climatique favorise et accélère le développement et la distribution spatiale de certains bio agresseurs. Il est nécessaire d’appréhender les implications biologiques des évolutions climatiques en cours pour adapter les stratégies de lutte.
Objectifs de la formation
- Savoir reconnaitre les insectes ravageurs, les maladies et auxiliaires au vignoble afin d’établir une stratégie de lutte adaptée à son exploitation agricole, en tenant compte des effets du changement climatique.
Profil des bénéficiaires
- Viticulteurs et viticultrices
Contenu de la formation
Module n°1
- Focus sur le lien entre les pratiques agricoles et le changement climatique
- Présentation des principales maladies et ravageurs de vignobles méditerranéens (cycles et symptômes), ainsi que leurs auxiliaires.
- Explication du fonctionnement de l’agroécosystème viticole et du rôle des insectes auxiliaires.
- Identification des stratégies et techniques de lutte biologique adaptées dans le contexte du changement climatique
Module n°2
- Cas pratique : identification au vignoble de maladies, ravageurs et auxiliaires.
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- L’intervenant distribuera un quiz d’évaluation à chaque apprenant et corrigera le test en collectif pour évaluer le niveau de compréhension et vérifier que les stagiaires se sentent en capacité de mettre en place les éléments abordés. Cette évaluation sera complétée oralement par un tour de table permettant d’échanger activement avec l’intervenant.
- Un questionnaire de satisfaction, complété oralement par un tour de table, permettra d’évaluer si la formation a répondu aux attentes des participants, tant dans son contenu que dans ses modalités d’organisation et d’animation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Échanges entre stagiaires et avec le formateur, apports théoriques sous forme de présentation orale par l’intervenant (paperboard, présentation powerpoint).
- Visite d’une parcelle de vigne, présentation des éléments de contexte par le formateur et le vigneron, mise en pratique pour reconnaissance.
Lieu
Capacité d'accueil
Accessibilité
Pour les personnes en situation de handicap, merci de nous contacter afin d’étudier les aménagements possibles. Audrey Patrac est la référente handicap pour CORAL Occitanie : 07 61 85 73 42 / audrey.patrac@coral-occitanie.org Pour Qui? Pour toutes les personnes ayant une reconnaissance RQTH (Reconnaissance de la Qualité du Travailleurs Handicapés) et/ ou des besoins spécifiques pour suivre une formation dans les meilleures conditions possibles.