Faire le point sur ses pratiques et les faire évoluer pour optimiser la production vis-à-vis du changement climatique

En partenariat avec Bio 46

Formation créée le 13/03/2026.
Version du programme : 1

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

14 heures (2 jours)

Accessibilité

Oui
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Faire le point sur ses pratiques et les faire évoluer pour optimiser la production vis-à-vis du changement climatique

En partenariat avec Bio 46


La formation permettra aux stagiaires d’adapter leur pratique viticole au contexte climatique. Cela passe par la gestion de la fertilité, du salissement et des ravageurs, via par exemple l’utilisation d’engrais verts / couvert végétaux maîtrisés, l’utilisation des matières organiques.

Objectifs de la formation

  • Faire le point sur les pratiques actuelles et réfléchir à leur évolution pour répondre aux problématiques climatiques (déficit hydrique en été, saturation en eau l’hiver, lessivage, fertilité, stockage carbone) et pouvoir choisir que mettre en place et comment.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Agriculteurs bio ou intéressés
Prérequis

Contenu de la formation

Module 1 - Point sur les pratiques actuelles des stagiaires et bilan des problématiques climatiques
  • Présentation des bases de la conduite du vignoble en agriculture biologique, rappel de la notion d’approche globale d’un domaine viticole
Module 1 - Adapter ses pratiques
  • o Protection phytosanitaire, méthodes alternatives
  • o Les préparations à base de plantes
  • o Nouveaux produits homologués
  • o Retours d’expérience : évolution des pratiques
  • o Couverts végétaux et gestion de l’enherbement
Module 2 -Mise en situation
  • a. Choisir une problématique climatqiue et mettre en place une ou des pratiques techniques pour y répondre
  • b. Présentation des travaux
  • c. Mise en commun et échanges sur les choix effectués
  • d. Evaluations technique et économique des pratiques choisies
Module 2 - Visite terrain

Équipe pédagogique

Intervenant : Maille Eric, AgrobioPerigord Animateur : Lucile Dréon

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Feuilles de présence
  • Evaluation des acquis.
  • Formulaires d'évaluation de la formation
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Paper board / présentation orale – diaporama / Références techniques

Lieu

Bio 46. Lot

Capacité d'accueil

Entre 5 et 12 apprenants

Accessibilité

Pour les personnes en situation de handicap, merci de nous contacter afin d’étudier les aménagements possibles. Audrey Patrac est la référente handicap pour CORAL Occitanie : 07 61 85 73 42 / audrey.patrac@coral-occitanie.org Pour Qui? Pour toutes les personnes ayant une reconnaissance RQTH (Reconnaissance de la Qualité du Travailleurs Handicapés) et/ ou des besoins spécifiques pour suivre une formation dans les meilleures conditions possibles.